EmployeesFiyat

(YES)

'Employees (YES)', iş akışlarını, müşteri ödül sistemlerini ve muhasebe, raporlama ve uyumluluk gibi çeşitli arka ofis işlevlerini geliştirmeyi hedefliyor. Proje, merkeziyetsizliğin ve blok zinciri teknolojisinin doğal faydalarının, geleneksel çözümlere göre nasıl belirgin avantajlar sunduğunu ve bu hedeflere verimli ve güvenli bir şekilde ulaşmak için onları nasıl vazgeçilmez kıldığını açıklamalıdır.

'YES' token, birkaç temel işlevselliği güçlendirmede merkezidir. İş akışlarında kullanılmak, müşteri ödül programlarını kolaylaştırmak ve muhasebe, raporlama ve uyumluluk gereksinimlerini desteklemek üzere tasarlanmıştır. Yatırımcıların, platform içinde bir değişim aracı olarak mı işlev gördüğü, yönetişim hakları mı sağladığı, yoksa belirli özelliklere veya hizmetlere erişimi mi açtığı konusunda açıklığa ihtiyacı olacaktır.

'YES'in tokenomisi, toplam ve dolaşımdaki arzını anlamayı, token'ların ekip, erken yatırımcılar ve daha geniş topluluk arasında nasıl dağıtıldığını detaylandırmayı içerir. Ana bileşenler arasında, piyasa istikrarsızlığını önlemek için tasarlanmış, ekip üyeleri ve ilk destekçiler için kilit açma programı bulunur. Ek olarak, token'ın arzını ve değerini zamanla düzenlemek için uygulanan yakma veya stake etme gibi enflasyonist veya deflasyonist mekanizmalarını da ele alacaktır.

'Employees (YES)'in arkasındaki ekip, ideal olarak Web3 alanı veya ilgili endüstriler içinde güçlü geçmişlere ve başarılı geçmişlere sahip olduğunu göstermelidir. Yatırımcılar, kurucuların ve geliştiricilerin kimlikleri ve nitelikleri konusunda şeffaflık arar, çünkü halka açık olarak tanımlanmış ('doxxed') bir ekip, genellikle güvenilirlik ve uzun vadeli bağlılık açısından önemli bir olumlu gösterge olarak görülür.

Projenin yol haritası, genellikle kapsamlı bir whitepaper'da detaylandırılan vizyonunu, kilometre taşlarını ve teknik çözümlerini açıkça belirtmelidir. Yatırımcılar, projenin yürütme yeteneklerini ve gelecek gidişatını değerlendirmek için tanımlanmış bir geliştirme programı ve işlevsel ürünler, halka açık bir testnet veya başarılı pilot programlar gibi ilerlemenin somut kanıtlarını arar.

Güvenlik, herhangi bir blok zinciri projesi için kritik bir konudur. 'Employees (YES)', saygın üçüncü taraf firmalar tarafından akıllı sözleşmelerinin bağımsız denetimlerini de içeren sağlam güvenlik uygulamalarını göstermelidir. Proje, olası istismarları, hack'leri ve diğer güvenlik ihlallerini önlemek, kullanıcı varlıklarını güvence altına almak ve sistem bütünlüğünü korumak için stratejilerini ve önlemlerini açıkça belirtmelidir.